Interim- en verandermanagement

Wilt u uw verandertraject tot een goed einde brengen? Zien uw medewerkers niet het belang in van verandering? Zijn uw medewerkers verandermoe? Of ervaart u weerstand tot veranderen bij uw medewerkers?

Adelant biedt een gestructureerde aanpak voor verandermanagement. Hierbij houdt Adelant een passende balans tussen de resultaatkant en de menselijke kant van de verandering. Zingeving kan hierbij ook een rol spelen. Adelant staat voor open communicatie, waarbij de noodzaak van de verandering het uitgangspunt is.

Specifieke expertise heeft Adelant op het gebied van:

  • Hoger Managementniveau (clustermanager/locatiemanager)
  • Beleid en kwaliteitszorg
  • Ouderenzorg (VVT)
  • Ketenzorg