Over Rianne

LinkedIn

Rianne is een resultaatgerichte, energieke interim manager, die vanaf 1996 actief is in de zorgsector. Zij is een daadkrachtige expert op het gebied van kwaliteit en innovatie in de gezondheidszorg. Een gedreven leider, die vanuit een focus op het realiseren van optimale kwaliteit van zorg, zorgt voor richting, inspiratie en overzicht in veranderende situaties. Voelt zich thuis in organisaties waarbij vertrouwen, bewegingsruimte, verbinden met medewerkers een belangrijke plaats in neemt; afstemmen, verantwoordelijkheden daar waar ze kunnen, interesse in medewerkers.
Persoonskenmerken: mensen-mens, integer, zorgvuldig, sportief (daadkrachtig, vasthoudend), kritisch en ondernemend.

Rianne biedt zich vanaf 2018 aan als interim manager en projectmanager in de gezondheidszorg.

Ervaringen als projectleider/interim manager:

  • Projectleider/kwartiermaker Regionaal Zorgcentrum D-ZEP (Dementie en Zeer Ernstig Probleemgedrag) Twente, in opdracht van 3 VVT instellingen (2020)
  • Projectleider Hogeschool Arnhem – Nijmegen – ontwikkelen scholing voor wijkverpleegkundigen over eenzaamheid (2019)
  • Projectleider gemeente Hilversum ontwikkelen wijkaanpak rond signaleren en aanpak van eenzaamheid (2018-2019).
  • Interim Manager/Projectleider Cordaan Zorg in de Wijk, afdeling Kwaliteit en Innovatie (2018-2019)

Ervaringen in loondienst:

  • Hogeschool van Amsterdam/Haagse Hogeschool – Docent Verpleegkunde (2013-2018)
  • Amaris Gooizicht, Clustermanager Behandeling, Beleid en Kwaliteit (2009-2013)
  • St Ketenzorg en Innovatie, Projectcoƶrdinator/ketencoƶrdinator (2007-2009)
  • Verkooijen & Beima, Onderzoeker en projectmedewerker (2001-2007)
  • Revalidatiecentrum Beatrixoord, Verpleegkundige (1996-2001)

Opleidingen

  • Geweldloze communicatie (Zomercursus 2020)
  • Opleiding tot coach practitioner, Europees Instituut de Baak (2019-2020)
  • Master Gezondheidswetenschappen, Universiteit Maastricht (diploma 2002)
  • HBO-Verpleegkunde, Hanzehogeschool Groningen (diploma 1996)